La presidenta Claudia Sheinbaum anunció que Zoé Robledo deberá entregar esta semana la propuesta de aumento salarial dirigida a los trabajadores del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), como parte de una serie de medidas que, buscan reducir gastos sin afectar el servicio de salud.

Durante la Mañanera del Pueblo, la presidenta señaló que el objetivo del plan es resolver el tema de los contratos del personal, entre otras cuestiones, y expuso que se presentarán cinco puntos muy concretos que van desde el aumento salarial hasta el beneficio de los trabajadores y, sobre todo, de los derechohabientes del Instituto.

«Ayer me reuní con ellos (trabajadores del IMSS), hoy me voy a volver a reunir, con el objetivo de hacer el mayor esfuerzo posible para beneficio de quienes se atienden en el IMSS y en general del personal de salud», refirió.

La declaración de la presidenta Sheinbaum ocurrió en un contexto especialmente tenso: mientras ella hablaba desde el estrado de Palacio Nacional, afuera del recinto se manifestaban trabajadores del IMSS que acudieron a la conferencia matutina para entregar un documento con sus demandas.

El pliego petitorio no fue recibido por las autoridades, pese a que el personal de salud se presentó formalmente para presentarlo.

«No nos están recibiendo el pliego petitorio. Una vez más el sector salud a nivel IMSS está siendo sofocado por el Gobierno federal. No nos están recibiendo el documento y no nos están haciendo caso. No queda de nuestra parte, eso que mencionan, de que nosotros estamos cerrados», acusó un trabajador presente en la manifestación.

Los hechos resumen la tensión que vive el sector salud: por un lado, la Presidencia anuncia intenciones de mejora salarial para el personal del IMSS; por otro, los propios trabajadores denuncian que las autoridades ni siquiera les reciben formalmente su documento con las demandas pendientes.

Entre los puntos que la presidenta adelantó como parte de la propuesta que Robledo deberá entregar esta semana se encuentran:

• Aumento salarial para trabajadores del IMSS.
• Beneficio para el personal de salud.
• Mejoras para los derechohabientes del Instituto.
• Reducción de gastos sin afectar el servicio.
• Resolución del tema de contratos.

La presidenta refirió que se encuentra en reuniones continuas con el gremio del IMSS, tanto ayer como el día de hoy, con el propósito de avanzar en un acuerdo que beneficie tanto a los trabajadores como a quienes reciben atención médica en el Instituto. No obstante, la negativa de las autoridades a recibir el pliego petitorio de los propios trabajadores pone en evidencia la distancia entre el discurso institucional y la experiencia vivida por el personal de salud en las puertas de Palacio Nacional.